People Analytics: de los cuadros de mando a la Inteligencia Artificial

Gestionar personas con datos ya no es una opción: es una ventaja competitiva.
Las organizaciones que integran la analítica en sus decisiones de RRHH son más ágiles, más precisas y están mejor preparadas para el cambio.
¿Quieres tomar decisiones respaldadas por información real y no por suposiciones?
Te presentamos la formación “People Analytics: de los cuadros de mando a la Inteligencia Artificial”, una propuesta diseñada para dar tus primeros pasos en el análisis de datos aplicado a la gestión del talento, sin necesidad de conocimientos previos.
En dos jornadas online totalmente prácticas, descubrirás cómo:
– Traducir datos en información útil para tu equipo y tu organización.
– Detectar patrones, eliminar sesgos y mejorar procesos clave.
– Visualizar la información con herramientas como Power BI.
Además, analizarás casos reales, construirás tus propios indicadores y te iniciarás en el uso de la IA para tomar mejores decisiones desde RRHH.
Reserva tu plaza y empieza a ver el talento con nuevos ojos, cuando entiendes los datos, potencias a las personas.
Fechas y horarios:
Miércoles 14 de Mayo: De 09:30 a 13:30
Jueves 15 de Mayo: De 09:30 a 13:30
Formato: Online
Plataforma: Zoom
Horas lectivas: 7 horas
Plazas limitadas.
La reserva de plaza se hará efectiva por estricto orden de recepción completa de la documentación requerida.
La cuota de inscripción es de…
Asociados ………………… 260 € + IVA
No Asociados …………… 440 € + IVA
Reserva tu plaza a través del enlace